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职场非小白 第51章 乔珊升职

作者:梅蕊新 分类:异界 更新时间:2019-12-02 18:43:13直达底部

 

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    “你不是找助理吗?我有个人选推荐给你。”叶小圣一只手对着电话嚷,一只手牵着夏嫣妮。

    “什么样的?你好歹发个简历给我吧?”乔珊心里正在猜难道是叶小圣的初恋。

    “简历我让她马上弄个,不过,你要方便,我直接可以把人带给你看。”叶小圣就怕乔珊挑好了人选。不给夏嫣妮机会。

    “简历先发过来,我得安排个时间,这样也是对她的尊重。”乔珊和悦声色地对叶小圣说。

    “好吧。”叶小圣挂了电话,觉得乔珊说的有道理,正好可以教一下夏嫣妮如何应付面试。

    “我先帮你做个简历。”叶小圣慎重地对夏嫣妮说。

    “还需要这么麻烦。那我就做个发你。”夏嫣妮真的是好久没有做简历的经验了。但她明白必须靠自己走出这一步。

    “嗯,这是找工作的第一步,你得靠自己加油。”叶小圣鼓励她。

    叶小圣刚说完,手机又响起来了,一看是欧雅丽打来的。

    “叶经理,你马上来我们公司一趟,有些事要当面和你说。”欧雅丽电话里的声音特别急。

    “好的,我马上过来。”叶小圣知道欧雅丽一向都很淡定,这次电话里说的这么急肯定是燃眉之事。

    “小圣猴,你有事,那我自己回去吧。”夏嫣妮停住了脚步道,她听到叶小圣的电话、觉察到叶小圣脸色在变化。

    “嗯,我要去客户那里,我一会儿捎你到地铁,你回去把简历做了吧。回头我再联系你。”叶小圣边说边拉起她的手回车上。

    叶小圣把夏嫣妮送到地铁站赶紧前往欧雅丽公司。

    叶小圣一进愈加美集团,前台一看见他直接通知了欧雅丽了。叶小圣正准备打电话给欧雅丽,一抬头却看见欧雅丽向他走了过来。

    “叶经理,我们直接进会议室说吧。”欧雅丽直接招呼他。

    “嗯。”叶小圣只得应声跟着欧雅丽身后往会议室走去。

    “有顾客让我们的产品过敏了。今天有打来电话,她说他看了广告买的我们的东西。广告是从你们杂志上看的。”欧雅丽开门见山。

    “正常呀,你们在我们那里投了广告肯定是让客户看的吗!”叶小圣不觉得产品有问题和自己有什么关系。再说产品的相关证件叶小圣都问客户要的。

    “我知道,但是我们公司看见她拿来的产品确定不是从我们这里买的,是假冒伪劣产品。”欧雅丽手中拿着两个盒子给叶小圣看。

    这两个盒子外观特别像,打开后,里面的玻璃针剂外观也相似。欧雅丽当着叶小圣的面把玻璃针剂瓶口轻掰了下,让叶小圣闻差别。叶小圣凑近鼻子一嗅,发现了的确味道不同。一剂味道带着点淡淡的茉莉香味,另外一个味道特别浓烈的花香味,至于是什么花香却嗅不出来。

    “所以广告方案我们将有大的改动,而且我们也要派专门的人员来揪出这个假货生产者。”欧雅丽向叶小圣解释找他来的原因。

    “嗯,这是肯定要处理的,你直接说需要我做些什么?”叶小圣感觉这事非同小可,他想起林凤之前的事。

    “其实倒不是需要你做什么?而是我们要做广告方案的大改动,所以会停一段时间,另外你也要有心理准备。万一消费者上门投诉,我们都要有相应的准备。虽然这是假货但会影响口碑。”欧雅丽无奈地摊着手。

    “嗯,说明广告效果太好了,假货生产者觉得有利可图。”叶小圣不忘强调广告效果。

    “哈哈,你说的也对。我们销量刚开始有上升,现在却在波动。所以我们打算成立电话营销部。只公布几部电话号码,这样用户就不会买到假货。”欧雅丽笑着说。

    “好的,我还准备建议你们这样做,也可以直接登记购物地址。”叶小圣点头回

    应。

    “一会儿我们会开会讨论新的广告方案,需要你也一起参与。”欧雅丽决定让叶小圣一起参与。她想到广告合规方面的事宜还需要他把关。

    “好,没有问题。”叶小圣一口应允下来,并发短信让老莫主持晚上的小组例会。

    叶小圣离开欧雅丽公司时已接近晚上19点,乔珊电话打进来。

    “林娜今天来公司辞职了。”乔珊在电话里告诉叶小圣,这让叶小圣始料未及。

    “不是请病假了吗?”叶小圣疑惑地问。

    “她决定去国外治疗。”乔珊告诉他。

    “哦,那你要升职了吧。”叶小圣挪揄乔珊。

    “说真话,我原来是想升职,但现在忽然感觉到了压力。”乔珊确实有点担心。一旦升职,面临的压力是来自集团和公司的。之前集团方面的压力都由林娜承担,她好歹不用理会。

    “对了,你不是说要给我介绍助理吗?简历咋还没给我?”乔珊紧接着问叶小圣。

    “我刚刚在客户那里,还没抽开身问她要呢?”

    “哈哈,我还以为你正和她在一起呢。”

    “马上给你,你得准备请升职宴了吧。”叶小圣知道乔珊的愿望马上实现了。

    “等着吧。我挂了,快发我简历。”乔珊催道。

    叶小圣接完乔珊电话,立即打电话问夏嫣妮要简历,夏嫣妮把简历发给了叶小圣邮箱。叶小圣稍微修改了下就发给了乔珊。

    乔珊很快就通知了夏嫣妮面试。最终乔珊录用了夏嫣妮,她在与夏嫣妮交流的过程中感受到夏嫣妮的优缺点很明显,有单纯的地方,但也有属于她个性里一些执着的地方。她录用她并不单纯因为是叶小圣介绍的,最重要的一点她从夏嫣妮身上看到了自己不具备的一些东西。例如特别会察言观色,善解人意。会知道如何讨人喜欢。而这些恰恰是乔珊所欠缺的。她明白一个稳固的团队需要不同的人互补。

    当夏嫣妮把自己被录用的消息告诉叶小圣时,叶小圣替她开心,并且决定请乔珊一起吃饭表示感谢。但乔珊拒绝了,她特意告诉叶小圣,不要在公司内部提起这事。她录用夏嫣妮不是因为他的推荐,而是因为她觉得她需要这样一个助理。

    一星期后,公司全员的邮箱都收到了乔珊的任命通知书,正式升职为人力资源总监。同时也公布了林娜的离职。

    夏嫣妮开始正式加入了叶小圣公司做人事助理的工作。

    
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